Oct 3, 2018
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Empleados Municipales de Puerta de Corral Quemado tendrán un incremento salarial

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Ante la difícil situación económica que se está viviendo en el país, la provincia y por ende el departamento, donde debido a la creciente inflación imperante, los haberes de los empleados más que todo los municipales son inobjetablemente insuficientes dado que no alcanza para cubrir ni siquiera la canasta básica en todos los casos y la alimentación de los hijos se ve resentida. Hay Intendentes Municipales que demostrando un gran interés por tratar de darle un paliativo a esta situación, están viajando a la ciudad capital para dialogar con las autoridades provinciales para gestionar fondos que les permita concretar un aumento en los sueldos de los mismos lo más elevado posible y que los recursos le sean suficiente.

En anteriores notas hemos dado a conocer algunos acuerdos llevados a cabos por algunos jefes comunales, algunos  están en tratativas, otros que han puesto de manifiesto poca predisposición para realizar alguna mejora en los sueldos, y entre ellos están los representantes gremiales, ya sea de ATE o UPCN que están trabajando arduamente para conseguir lo mejor para sus representados.

En ese sentido este martes 2 de octubre receptamos información de fuente gremial  que el Intendente de Puerta de Corral Quemado por ahora estaría dando un incremento salarial de $ 1.500.- para los empleados de su Municipio que lo estarían cobrando con el mes de septiembre en un solo monto. Con este incremento los trabajadores estarían recibiendo $ 3.300.- en el año casi un promedio del 38%, realmente para aplaudir la  buena predisposición del Jefe Comunal que debería ser emulado por el resto de sus colegas de los otros distritos del norte del Departamento Belén.

 

 

Fuente:beleninfo

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Belén

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